กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ คืออะไร? ตอบทุกข้อสงสัยเกี่ยวกับ

กองทุนหรือไม่ โดยตามกฎหมายกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ นายจ้างต้องจ่ายเงินสมทบเข้ากองทุนสำรองเลี้ยงชีพตั้งแต่ 2%-15% ของเงินเดือนของสมาชิก ซึ่งขึ้นกับข้อบังคับกองทุน

การออกระเบียบ ประกาศ คำสั่ง หรือหลักเกณฑ์การปฏิบัติตามวรรคหนึ่ง ให้อธิการบดี ดำเนินการโดยความเห็นชอบของคณะกรรมการกองทุน หมวด ๑ บททั่วไป ข้อ ๕ ให้จัดตั้งกองทุนสำรอง

กฎหมายแรงงาน ลาออกกระทันหัน มาตรา 3 ในพระราชบัญญัตินี้ “กองทุน” หมายความว่า กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ ซึ่งลูกจ้างและนายจ้างร่วมกันจัดตั้งขึ้นและได้จดทะเบียนตาม พระราชบัญญัตินี้ ประกอบด้วยเงินที่ลูกจ้างจ่ายสะสม เงินที่

กฎหมายแรงงาน กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ; กองทุนส่วนบุคคล; Private เกี่ยวกับกฎหมาย การกำกับดูแลกิจการ · การต่อต้านคอร์ กองทุนรวม มิได้เป็นสิ่งยืนยันถึงผลการดำเนินงานในอนาคต